项目经理-管培生（往届可投）

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问题管理与风险跟踪 >记录产品开发过程中的技术问

职位描述

岗位使命 作为公司未来的技术与项目管理中坚力量，你将加入研发中心核心项目管理体系，深度参与从产品定义、技术研发到量产导入的全过程。通过导师制、项目制与跨团队协同的立体化培养，你将系统掌握产品开发流程（IPD/NPI）、跨职能项目协调、风险管理与工程变更等关键能力，逐步成长为能够推动复杂项目高效落地、具备全局视角与组织推动力的综合型项目经理。 核心职责 1.产品开发流程协同与项目节奏推进 协助项目经理实时跟踪新产品开发进度，更新项目计划，整理并输出高质量会议纪要，确保团队信息同步与节点清晰。 2.项目文档管理与跨部门沟通支持 维护需求文档、测试报告、里程碑记录等项目资料，参与跨部门沟通，促进研发、供应链、质量、制造等团队之间的信息协调。 3.基础工程技术支持（技术理解力培养） 在工程师指导下运用 AutoCAD、SolidWorks 等工具完成基础设计修改、图纸校对与模型核查，逐步建立产品结构与工程实现的系统认知。 4.技术情报收集与决策辅助 收集整理材料、工艺、行业趋势及专利技术信息，参与前期调研与可行性分析，为团队的技术路线、产品规划提供有效输入。 5.问题管理与风险跟踪 记录产品开发过程中的技术问题，跟踪问题处理流程，协助推进问题闭环；参与风险识别与预警机制建设，保障项目稳定推进。 6.进入公司战略研究部门学习，参与公司级战略课题研究与分析支持工作。 任职资格 1.教育背景：毕业3年内（含毕业当年度）的本科学历及以上毕业生，英语六级及以上，机械设计、机电一体化、工业工程等相关专业。 2.专业能力： 理解基础机械结构或工艺知识，对塑料、钣金等常用材料有初步认知； 熟练掌握 AutoCAD、SolidWorks 等至少一种 2D/3D 设计软件； 具备基础的工程问题分析能力，有项目或竞赛经验者优先。 综合素质： 对产品研发流程、项目管理方法论（IPD/NPI/PMP）具备兴趣与学习意愿； 具备出色的逻辑思维、组织协调能力与团队合作精神； 能清晰表达观点，具备优秀的书面与口头沟通能力； 主动性强、责任感强，愿意推动问题解决并在复杂场景中成长。 年薪范围：本科15-20w；硕士20-40w；

任职要求

• 沟通能力