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参与人力资源项目性工作

职位描述

面向海内外顶尖高校选拔未来商业领袖,全链路轮岗 + 集团级项目历练;打造懂医药、通营运、善管理的将帅级人才;定位为未来集团的高管后备人才(人力领域)。 1、参与人力资源组织规划、招聘、员工关系、企业文化、薪酬、绩效、培训等工作,锻炼自身人力资源的业务能力; 2、参与人力资源项目性工作、人力资源相应模块体系制度的搭建与优化,锻炼自身流程规划与设计的能力; 3、不定期参与高管座谈会、参课平台各项知识的学习、不同主题的线下集中培训。

任职要求

  • 本科及以上学历,应届生及近3年内(24-27届)毕业生均可;
  • 要求专业对口,人力资源/行政管理/心理学/财务会计类等专业;
  • 热爱医药行业,能够接受基层(门店)轮岗,性格积极阳光韧性强;
  • 沟通表达能力强,善于团队协作,有明确的职业规划和成就欲望;
  • 认可大参林的企业文化和人才培养方式,符合能力测评要求。
  • 职能岗:广东省广州市荔湾区龙溪大道410号营运岗:
  • 全国多个省份(自治区及直辖市)可选

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