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支持招聘需求，承接招聘项目的简历筛选、人选沟通、面试邀约及跟进等事宜
职位描述
1、支持招聘需求，承接招聘项目的简历筛选、人选沟通、面试邀约及跟进等事宜； 2、维护招聘信息和渠道，借助各种渠道进行人才搜索和优质人才判别； 3、协助统计分析日常的招聘数据，并提出招聘流程优化方案、迭代招聘工具。 工作要求: 1、全日制本科及以上学历在校大学生，有过招聘相关人力资源实习经历优先； 2、较强的表达能力、倾听能力和主动学习能力，能高效工作和团队协作，适应互联网公司节奏； 3、一周可出勤5天，持续3个月及以上的同学优先。（优异者提供留用机会）
同岗多源比价
同一岗位在其他平台/渠道的报价与链接（去重归并：公司+岗位+城市）
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