后勤保障(010002)

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参与后勤管理体系建设，协助编制、修订管理制度

职位描述

1.参与后勤管理体系建设，协助编制、修订管理制度、应急预案、作业流程及标准规范，按流程报审并推动落地；参与编制后勤年度、月度工作计划，跟踪督促各项管理要求落实； 2.负责后勤业务现场管控，统筹物业管理、食品安全全流程管理。落实食材采购、储存、加工、留样等环节监管，配合开展食品质量检测；负责餐费结算、成本核算及经营数据统计分析，助力后勤运营提质增效； 3.组织开展业务知识培训，宣贯相关法律法规与作业规范；协助督导团队执行各项制度，及时发现并纠偏管理短板； 4.做好内外部沟通协调，妥善处置各类投诉与突发事件。 后勤综合管理骨干：依托物业、配送两大后勤业务板块，全面锻炼计划编制、体系优化、数据分析、跨方协调等综合能力。通过实践积累后勤安全管控与运营管理经验，成长为后勤领域复合型骨干。

任职要求

• 后勤综合管理骨干：依托物业、配送两大后勤业务板块，全面锻炼计划编制、体系优化、数据分析、跨方协调等综合能力。通过实践积累后勤安全管控与运营管理经验，成长为后勤领域复合型骨干。

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