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职位描述

你将有机会参与小红书电商走向成熟期的历程,获得HR职业路径上的第一个代表作。 实习期的具体内容包括但不限于: 1、电商的研发高端人才猎挖,让不缺工作的优秀人才看到我们团队的匹配之处,最终引导符合小红书审美的人才和我们双向奔赴; 2、通过对个体行为逻辑的思考和洞察、专业的面试方法和技巧,体系化地评估应聘者的整体素质、能力、驱动力等,主要包括文字、语音、视频会议、线下F2F沟通方式; 3、为应聘者和面试官提供可靠、丝滑的招聘流程支持,包括面试时间和会议室协调、突发情况处理、双向答疑等; 4、对行业格局和主要玩家进行长期追踪,保持市场敏锐度,为用人团队提供外部视角输入、沉淀相应文档报告; 5、体系化解决招聘痛点的各种尝试,人才储备等;

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