部门负责人(050813)
歌尔股份 · 威海市 · 社招
AI 摘要智能生成
负责团队管理与技术能力建设
职位描述
1、负责团队管理与技术能力建设,从0到1构建测试能力,包括测试方案设计、测试设备开发、测试程序编写、测试标准制定等。 2、根据客户要求,评估产品测试方案的需求,根据产品测试规范,评估测试可行性; 在新产品试产阶段,主导测试方案验证,确保测试覆盖率满足量产要求。 3、输出测试方案、系统DFMEA,测试系统接线图、搭建测试系统BOM等 4、根据产品特性对测试系统提供优化方案,保证产品测试方案的有效实施,确保产品功能及性能品质,保证产线测试方案准确、高效; 5、负责测试设备的成本控制;
任职要求
- 1、本科及以上学历(电子/通信/自动化相关专业),5年以上测试开发经验,其中3年以上团队管理经验,主导过至少2个完整新产品测试方案开发项目。
- 2、精通声学、RF等测试原理(如蓝牙/WiFi)及测试自动化开发(如LabVIEW/Python),熟悉测试治具设计与MES系统对接,能独立解决复杂测试技术难题。
- 3、具备跨部门协调能力(研发/生产/质量),能搭建并管理5-10人技术团队,熟悉项目管理方法论,能有效控制项目进度与成本。
- 4、:具备系统性思维与数据驱动决策能力,能通过数据分析优化测试效率与稳定性;熟悉行业标准(如蓝牙SIG认证),注重测试数据合规性与可追溯性。