人力资源部-HR实习生（4）

AI 摘要智能生成

招聘支持： 协助开展职位发布、简历筛选

职位描述

岗位职责（具体工作内容） 1. 招聘支持： 协助开展职位发布、简历筛选、候选人沟通、面试安排及招聘数据统计，支持招聘流程高效推进。 2. HRBP支持： 协助开展HC管理、人员数据分析、绩效管理、人才盘点等工作，支持日常HR运营。 3. 项目协同： 支持人才管理、组织发展及跨区域HR项目的推进，协助准备会议材料、跟进项目进度并协调相关资源。 4. 综合支持： 协助撰写中英文材料、制作数据报表，参与HR流程优化和AI工具提效实践。 任职资格（学历、目标院校、语言、技能、性格等要求） 1. 学历要求： 本科或硕士在读，重点院校优先；人力资源、管理学、商科等相关专业优先。 2. 语言要求： 具备良好的英文沟通及写作能力者优先。 3. 专业技能： 熟练使用Excel、PowerPoint等办公软件，具备较强的数据处理和材料撰写能力；熟悉AI工具者优先。 4. 综合素质： 积极主动、责任心强，具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力、学习能力及多任务处理能力；对招聘、人才管理和组织发展有兴趣。 5. 实习要求： 每周实习5天，可连续实习3–6个月，实习6个月及以上者优先。 注：若有其他疑问，可邮件咨询internrecruit@didiglobal.com

任职要求

• 数据分析
• Excel