HRBP实习生(J14373)

AI 摘要智能生成

数据运营:定期更新人力数据看板，负责入离职，月薪3000-5000元

职位描述

1、招聘与配置:独立负责业务部门部分岗位(以流程IT部门和总裁办的岗位为主)的全流程招聘，包括但不限于:需求沟通、简历筛选、电话初试、面试安排与接待、录用跟进等 2、数据运营:定期更新人力数据看板，负责入离职、转正、调动、编制等数据的统计与初步分析，输出周报/月报 3、员工关系与文化:协助策划并执行员工关怀等文化活动;负责新员工入职指引与试用期跟进 4、项目支持:支持HRBP开展绩效评估、人才盘点、职级晋升等专项工作。 5、其他事务:完成上级交办的其他临时性、项目性工作。

任职要求

• 全日制本科及以上学历的在读学生，能全职实习3个月及以上，尽快入职优先考虑;
• 有大型企业招聘、HRBP等岗位实习经验优先，熟悉人力资源六大模块的相关基础知识，意向往HR方向长期发展;
• 熟练掌握各项办公软件，工作认真仔细，同理心强、性格开朗积极、善于沟通交流、有上进心、抗压能力强。