编辑部副主任(代招)
雄安人才服务有限公司 · 雄安新区-容城 · 社招
AI 摘要智能生成
在主管主办单位有关要求和编委会指导下
职位描述
1.在主管主办单位有关要求和编委会指导下,组织落实办刊定位,制定年度选题计划、栏目方案、单期出版计划及编辑部工作安排; 2.统筹选题、组稿、审稿、编辑、校对、设计和付印衔接,组织落实“三审三校”及质量管理要求;按授权承担相应审读审校职责,协调解决重大内容和出版进度问题; 3.围绕产业发展和企业实践策划重点专题,组织国家部委、各类新区、智库院所、500强企业、央企、头部民企、行业协会、投融资机构供稿,建立作者、审稿专家和合作机构档案; 4.结合创刊首年以课题约稿为主的安排,组织拟定约稿任务书、成果要求和交付节点,统筹研究成果向期刊文章的转化及内容验收; 5.负责编辑部制度建设、岗位分工、业务培训和绩效管理,组织选题会、编务会及质量复盘,落实成本控制要求; 6.统筹刊网内容协同和品牌建设,对接外审、外校等服务并验收成果,与发行推广岗位协作。
任职要求
- 硕士及以上学历,具备经济学专业相关背景;
- 具有8年及以上编辑出版工作经历,独立统筹过期刊或系列出版项目。
- 具有出版系列副高级及以上职称;能够按规定办理登记、注册或变更手续。
- 熟悉期刊编辑出版流程和质量管理,能够判断选题价值、稿件观点与事实依据,组织处理内容导向、学术规范、版权及出版差错问题。
- 对宏观经济、区域经济、产业政策或企业经营至少一个领域有持续研究或采编积累,能组织跨领域专题;具备专家沟通、项目统筹和团队管理能力。
- 具有财经、经济管理、政策研究类刊物或主流媒体相关业务经历者优先;有创刊、改版或高质量专题建设经验者优先。
- 应聘成果材料:提交2项本人主持的期刊或系列出版物成果。