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人力管培生(宇通)

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工商管理类、管理科学与工程类、公共管理类、经济学类、统计学类、心理学类,月薪10000-30000元

职位描述

专业范围: 工商管理类、管理科学与工程类、公共管理类、经济学类、统计学类、心理学类 ①参与人力资源规划、人才吸引、薪酬绩效、培训发展等核心模块工作;②参与人力资源战略规划落地,以及政策、方案和流程的设计、优化与实施;③深入业务场景,理解业务逻辑,与业务团队建立紧密合作关系,为组织和人才问题提供人力资源解决方案。

任职要求

  • 2027 届硕士;具备较好的数理思维、数据分析能力或人力资源相关实习经验者优先;对组织与人才管理有兴趣;诚信务实,学习能力强,逻辑思维、沟通协作及推动能力强,善于理解问题并推动落地。

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